Comment relancer sa candidature ?

Avez-vous envoyé une candidature récemment ? Ou peut-être avez-vous passé un entretien d’embauche… Alors vous savez à quel point le processus de recrutement est un véritable casse-tête ! Une fois l’e-mail envoyé ou la main serrée avec votre recruteur, le moment d’attente commence. Parfois, vous recevez une réponse aussitôt ou en quelques jours. D’autres fois, cela s’étend pendant quelques semaines, ce qui peut […]

Je veux faire un bilan de compétences, comment faire ?

Vous êtes employé au sein d’une entreprise ou simplement familier avec l’univers des entreprises ? Vous avez certainement entendu parler du bilan de compétences. Il s’agit d’une démarche qui permet d’effectuer un travail sur ses compétences et ses aspirations afin de se consacrer à une reconversion. Le bilan de compétences est également un élément permettant […]

Comment négocier un départ rapide après une démission ?

Lorsque vous êtes en CDI et que vous voulez vous lancer dans un nouveau projet, il est tentant de vouloir partir rapidement de son ancien poste. Indépendamment de la voie qui suit (freelance ou salarié), vous avez une sensation d’empressement pour quitter votre ancienne activité. Même si le mieux est de vivre chaque étape à […]

Offre d’emploi sans salaire : comment bien y répondre ?

La plupart des recruteurs ne font pas directement mention du salaire dans leurs offres d’emploi. Pourtant, les entreprises gagneraient beaucoup à être plus transparentes avec leurs candidats. Si le salaire est loin d’être le seul critère à prendre en compte dans une recherche d’emploi, il fait tout de même partie des critères qui peuvent vous […]

Marque employeur : pourquoi est-elle si importante ?

« Balance ta startup », « balance ton agency », « balance ta rédac », « balance ton cabinet », « balance ton stage »… Depuis quelques mois, de nombreuses dénonciations émergent sur les réseaux sociaux et provoquent un séisme dans certaines entreprises. Un phénomène qui rappelle l’importance de l’adéquation entre les valeurs dans l’entreprise […]

DSI : 5 segments qui recrutent toujours plus

Sеlоn Gаrtnеr, 55% dеѕ DSI sont рrêtѕ à étоffеr lеurѕ éԛuіреѕ еmрlоуéеѕ à tеmрѕ plein. En еffеt, lе реѕѕіmіѕmе ԛuі a été еxрrіmé au milieu des années 2000 соnсеrnant les rесrutеmеntѕ ne serait рluѕ vraiment d’actualité. Sеlоn lе vісе рréѕіdеnt de rесhеrсhе сhеz Gаrtnеr, Mаtthеw Charlet, « Le rôlе сlé joué раѕ l’IT роur réроndrе […]

Salaires dans l’IT : état des lieux en 2021

Le marché de l’emploi a été fortement affecté par la crise sanitaire liée au COVID-19. Cette problématique a fortement touché les entreprises de la tech, du digital et de l’IT. Toutefois, c’est l’un des rares secteurs qui a connu malgré tout, une progression. En effet, il a fallu transformer les entreprises, digitaliser les projets et […]

RTT, CP, Congés sabbatiques, c’est quoi mes droits ?

Lorsqu’on travaille en entreprise du secteur informatique, il y a différents types de congés qu’il est possible d’obtenir. Le congé sabbatique est sans doute l’un des plus connus. Il permet aux salariés de s’absenter pendant un temps défini de leur lieu de travail, afin de se concentrer sur des projets personnels ou des projets de […]

En alternance dans l’IT l’année prochaine : quel salaire allez-vous toucher ?

Vous avez pour objectif d’étudier en alternance dès l’année prochaine ? L’entreprise qui va vous accueillir fait partie de vos préoccupations, mais vous vous demandez certainement quel salaire vous pourrez toucher. C’est une question tout à fait légitime. Ce revenu se calcule essentiellement par rapport au salaire minimum conventionnel. L’autre donnée qui entre en compte dans […]

SEM et SEO : quelle stratégie choisir ?

SEM et SEO sont deux stratégies de référencement et des leviers d’acquisition de trafic web. Ces deux termes sont souvent confondus. Pourtant, il existe une différence fondamentale entre ces deux canaux marketing.Le SEM pour Search Engine Marketing désigne littéralement le marketing par les moteurs de recherche. Cette approche se base principalement sur des méthodes payantes […]

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